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2024年河北唐山師范學(xué)院招聘碩士研究生25人公告

發(fā)布時(shí)間:2024-07-26 10:29:16 發(fā)布用戶: buouoio
 根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院第652號(hào)令)、《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào))、《唐山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作規(guī)范(試行)》(唐人社發(fā)〔2024〕1號(hào))文件精神,經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn),面向社會(huì)公開(kāi)招聘碩士研究生25名,均為事業(yè)編制,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘原則
 
  堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰?、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
 
  二、招聘名額和信息發(fā)布
 
  招聘人數(shù)、崗位條件詳見(jiàn)《唐山師范學(xué)院2024年公開(kāi)招聘碩士研究生崗位信息表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》)。
 
  通過(guò)唐山市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(https://rsj.tangshan.gov.cn)事業(yè)單位人事管理欄目、唐山師范學(xué)院官網(wǎng)(https://www.tstc.edu.cn/)發(fā)布招聘信息。在招聘過(guò)程中的重要通知事項(xiàng),將通過(guò)唐山師范學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://rsc.tstc.edu.cn/index.htm)人才需求專(zhuān)欄發(fā)布。
 
  三、招聘條件
 
 ?。ㄒ唬┗緱l件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
 
  2.遵守憲法和法律。
 
  3.具有良好的品行和職業(yè)道德。
 
  4.適應(yīng)崗位要求的身體和心理?xiàng)l件。
 
  5.符合所報(bào)崗位的年齡要求。年齡一般在18周歲以上、35周歲及以下,《崗位信息表》年齡要求為“35周歲及以下”是指1988年7月24日至出生2006年7月23日期間出生。
 
  6.符合與所報(bào)崗位相適應(yīng)的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位和專(zhuān)業(yè)要求。必須具備招聘崗位所要求的普通高等學(xué)校畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)。報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)須提供所受高等教育各階段畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證,有專(zhuān)業(yè)方向要求的需提供帶有專(zhuān)業(yè)方向的學(xué)籍表或成績(jī)單(手開(kāi)證明一律無(wú)效)。未能如期拿到畢業(yè)證和學(xué)位證的,最晚于2024年7月31日之前提交碩士研究生畢業(yè)證和學(xué)位證原件,逾期不能提供的,取消聘用資格。
 
  報(bào)名人員學(xué)歷底限(學(xué)位底限)或以上學(xué)歷(學(xué)位)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與崗位條件中專(zhuān)業(yè)要求一致(詳見(jiàn)《崗位信息表》)。崗位條件中專(zhuān)業(yè)要求為“具體專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)”的,須一字不差(設(shè)定的專(zhuān)業(yè)要求帶括號(hào)的,審核時(shí)含括號(hào)中的內(nèi)容;設(shè)定的專(zhuān)業(yè)要求不帶括號(hào)的,只審核括號(hào)外內(nèi)容);專(zhuān)業(yè)要求為“一級(jí)學(xué)科”的,參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專(zhuān)業(yè)目錄審核。
 
  使用學(xué)歷底限(學(xué)位底限)以上的學(xué)歷(學(xué)位)報(bào)考專(zhuān)業(yè)要求為“專(zhuān)業(yè)類(lèi)”的崗位時(shí),若專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與崗位條件要求的“專(zhuān)業(yè)類(lèi)”所包含的具體專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)一字不差的,視為同一專(zhuān)業(yè)。
 
  根據(jù)《河北省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)工作的通知》,國(guó)家對(duì)專(zhuān)業(yè)歸類(lèi)有過(guò)調(diào)整、專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)有所變更的,與所設(shè)專(zhuān)業(yè)屬前后銜接關(guān)系的專(zhuān)業(yè),視為同一專(zhuān)業(yè)。
 
  取得國(guó)外(境外)學(xué)歷學(xué)位的報(bào)名人員,需取得國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》,其專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與招聘崗位要求專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)相近、課程基本一致,且符合該崗位所需要的其他條件的,可報(bào)考該崗位。在國(guó)外(境外)取得學(xué)歷的人員,須于2024年7月31日前取得國(guó)外(境外)學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證。
 
 ?。ǘ┎糠謲徫粭l件的說(shuō)明
 
  1.本次招聘部分崗位“高校畢業(yè)生”,包括以下人員:
 
  (1)未落實(shí)工作單位的國(guó)家統(tǒng)一招生的高等院校普通類(lèi)2022、2023、2024年畢業(yè)生(離校時(shí)其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))。
 
 ?。?)參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。
 
 ?。?)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍,退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。
 
 ?。?)2022、2023、2024年取得國(guó)外(境外)學(xué)歷學(xué)位及國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》且未落實(shí)工作單位的人員。
 
  2.有下列情形之一的人員不得報(bào)考
 
 ?。?)現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、2024年8月1日及以后畢業(yè)的高等院校普通類(lèi)在讀學(xué)生,不在招聘范圍。
 
 ?。?)因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
 
 ?。?)報(bào)名人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的,不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位,也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位:(一)夫妻關(guān)系;(二)直系血親關(guān)系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;(三)三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系,包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(四)近姻親關(guān)系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶;(五)其他親屬關(guān)系,包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。前款所稱(chēng)同一事業(yè)單位,是指依法登記的同一事業(yè)單位法人,以及《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的報(bào)名人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位”。
 
 ?。?)法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
 
  四、招聘程序
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名方式和時(shí)間
 
  通過(guò)tssfxysszp@163.com郵箱報(bào)名。每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。
 
  報(bào)名時(shí)間:2024年7月24日至8月2日
 
 ?。ǘ┥蟼鞑牧弦?/div>
 
  應(yīng)聘人員需提交《2024年公開(kāi)招聘碩士研究生報(bào)名表》(附件2,另存文件名以“碩士:姓名-畢業(yè)院校和專(zhuān)業(yè)-應(yīng)聘崗位”命名,PDF格式)及相關(guān)附件。
 
  1.附件須包含以下內(nèi)容:
 
  (1)身份證
 
 ?。?)高等教育各階段所取得畢業(yè)證書(shū)
 
 ?。?)高等教育各階段所取得學(xué)位證書(shū)
 
 ?。?)有專(zhuān)業(yè)方向要求的需提供帶有專(zhuān)業(yè)方向的學(xué)籍表或成績(jī)單(手開(kāi)證明一律無(wú)效)
 
  (5)有服務(wù)基層項(xiàng)目經(jīng)歷的,須提供服務(wù)期滿考核合格的證明材料
 
 ?。?)退役士兵須提供退伍證
 
 ?。?)最高學(xué)歷學(xué)位的學(xué)信網(wǎng)查詢教育部學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(即《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》)
 
 ?。?)國(guó)外學(xué)歷的除畢業(yè)證書(shū)外,還須提交國(guó)家教育部出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》和成績(jī)報(bào)告單(成績(jī)報(bào)告單如為外語(yǔ),還需提供加蓋國(guó)家認(rèn)可翻譯機(jī)構(gòu)公章的翻譯件)
 
 ?。?)崗位條件要求是中共黨員的,須提供本人黨組織關(guān)系所在基層黨組織出具的證明
 
 ?。?0)科研及獲獎(jiǎng)情況
 
  2.特別提示:
 
 ?。?)上傳附件必須是一個(gè)文件(以word文檔或pdf格式上傳),文件名為“碩士:姓名-畢業(yè)院校和專(zhuān)業(yè)-應(yīng)聘崗位”。
 
 ?。?)鑒于以往報(bào)名情況,報(bào)名截止前2天報(bào)名人數(shù)比較集中,請(qǐng)盡量避開(kāi)報(bào)名高峰期,建議不要最后1天報(bào)名。
 
 ?。?)請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。
 
  (三)資格審查
 
  資格審查結(jié)果在唐山師范學(xué)院人事處網(wǎng)站人才需求專(zhuān)欄發(fā)布。
 
 ?。ㄋ模┈F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
 
  現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的具體事宜在唐山師范學(xué)院人事處網(wǎng)站人才需求專(zhuān)欄另行通知。不參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的視為自動(dòng)放棄。
 
 ?。ㄎ澹╅_(kāi)考比例
 
  崗位通過(guò)資格審查人數(shù)與招聘名額的比例不低于3:1,崗位通過(guò)資格審查人數(shù)低于3:1的,減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。
 
 ?。y(cè)評(píng)考核
 
  通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員進(jìn)入測(cè)評(píng)考核環(huán)節(jié)??己藭r(shí)間和地點(diǎn)由學(xué)校人事處確定并負(fù)責(zé)通知考生。測(cè)評(píng)考核采取筆試、面試考核相結(jié)合的方式進(jìn)行??偝煽?jī)=筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%。
 
  1.筆試采取閉卷考試的方式,一張?jiān)嚲?,全部為客觀題,考試時(shí)限為120分鐘,內(nèi)容包括教育專(zhuān)業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和公共基礎(chǔ)知識(shí)。滿分為100分,60分為合格線,低于60分者不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)?cè)?0分及以上的應(yīng)聘人員,按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1:3的比例,從高分到低分確定面試人選(末位成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試考核);達(dá)不到1:3比例的,筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)的均進(jìn)入面試。
 
  2.面試根據(jù)崗位特點(diǎn),采用試講、答辯、技能展示或其他測(cè)評(píng)方式進(jìn)行,重點(diǎn)考察綜合素質(zhì)、崗位適應(yīng)性和心理素質(zhì)。面試成績(jī)滿分100分,60分為合格線。
 
  筆試或面試成績(jī)低于60分者不予聘用。
 
 ?。ㄆ撸┐_定擬聘人選
 
  按照測(cè)評(píng)考核總成績(jī)(從高到低排名)和崗位需求數(shù)額確定擬聘人選。若兩名以上總成績(jī)相同時(shí),應(yīng)聘人員按筆試成績(jī)進(jìn)行排名,確定擬聘人選。
 
 ?。ò耍w檢
 
  體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員到指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢,體檢費(fèi)用自理。因體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺,按照考核成績(jī)順延人選。
 
 ?。ň牛┛疾?/div>
 
  對(duì)擬聘人選從思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、檔案核查、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、科研誠(chéng)信等方面進(jìn)行綜合考察。對(duì)考察不合格者,取消擬聘人選資格,按照考核成績(jī)順延人選。
 
 ?。ㄊ彾?/div>
 
  學(xué)校對(duì)擬聘人選進(jìn)行審定。
 
 ?。ㄊ唬┕?/div>
 
  在唐山師范學(xué)院人事處網(wǎng)站人才需求專(zhuān)欄進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。
 
  (十二)遞補(bǔ)
 
  因體檢或考察不合格、公示結(jié)果影響聘用、公示期間放棄等原因,導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,在該崗位內(nèi)按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。公示結(jié)束后擬聘崗位出現(xiàn)空缺,不再遞補(bǔ)。
 
  (十三)聘用
 
  對(duì)公示期滿無(wú)異議的,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由學(xué)校提出聘用意見(jiàn),經(jīng)主管部門(mén)核準(zhǔn)后,填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》、《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員擬聘人員名冊(cè)》,按照管理權(quán)限報(bào)組織、人社部門(mén)審批后,辦理編制、就業(yè)、流動(dòng)、工資、社保等相關(guān)手續(xù),并按有關(guān)規(guī)定簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同》。
 
  被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
 
  招聘工作各環(huán)節(jié)具體時(shí)間應(yīng)聘人員在唐山師范學(xué)院人事處網(wǎng)站人才需求專(zhuān)欄查詢。
 
  五、其他事項(xiàng)
 
  1.報(bào)名時(shí),未按規(guī)定填寫(xiě)和提交報(bào)名材料而影響資格審查的,資格審查視為不通過(guò);凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)、考試、體檢、考察、報(bào)到、辦理聘用手續(xù)等情況的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
 
  2.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊、違規(guī)違紀(jì)行為的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格及聘用資格。
 
  3.應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))及有關(guān)規(guī)定,從嚴(yán)處理。
 
  聯(lián)系電話:0315-3863331
 
  附件:
 
  
 
  
 
  唐山師范學(xué)院人事處
 
  2024年7月23日
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