根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘和人員控制總量備案管理有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣教體系統(tǒng)崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師118名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、應(yīng)聘條件

　　（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

　　（三）熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

　　（四）年齡應(yīng)在40周歲以下（1984年5月以后出生），應(yīng)聘C崗的可放寬到45周歲以下（1979年5月以后出生）；

　　（五）具有招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)或技能條件；

　　（六）具備相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格，暫未取得的須在辦理聘用手續(xù)前取得（應(yīng)聘中職會(huì)計(jì)、旅游教師崗位的，教師資格證書(shū)不作要求）；報(bào)考語(yǔ)文崗位的須具有二級(jí)甲等及以上普通話(huà)等級(jí)；

　　（七）具有招聘崗位所需的其他條件。

　　定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。

　　現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除黨籍的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

　　應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。

　　莒縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員、實(shí)行人員控制總量備案管理人員不得應(yīng)聘。

　　在職人員（含委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生、簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘，須征得具有用人管理權(quán)限的部門(mén)單位同意。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

　　香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　符合條件的退役大學(xué)生士兵可應(yīng)聘面向退役大學(xué)生士兵的定向招聘崗位。

　　高級(jí)技工學(xué)校（技師學(xué)院）全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、技師（含預(yù)備技師）職業(yè)資格（職業(yè)技能等級(jí)）的，可按照大專(zhuān)、本科學(xué)歷應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，工作年限計(jì)算截至2025年5月14日。

　　二、招聘計(jì)劃

　　崗位條件、招聘人數(shù)及專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)《2025年莒縣教體系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

　　三、報(bào)名、初審和繳費(fèi)

　　（一）個(gè)人報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2025年5月14日9:00—5月20日16:00

　　查詢(xún)時(shí)間：2025年5月14日9:00—5月20日18:00

　　應(yīng)聘人員登錄莒縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（www.juxian.gov.cn）“招考招錄”專(zhuān)欄，進(jìn)入“2025年莒縣教體系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師網(wǎng)上報(bào)名入口”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，按要求如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位。初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)名信息不能更改。2025年5月20日16:00前，尚未初審或者初審未通過(guò)的，報(bào)名人員可以更改、補(bǔ)充報(bào)名信息，也可以改報(bào)其他崗位。2025年5月20日16:00后，尚未初審或者初審未通過(guò)的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

　　應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，應(yīng)聘人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

　　應(yīng)聘人員對(duì)招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形以及其他資格條件需要咨詢(xún)時(shí)，請(qǐng)直接與莒縣教育和體育局聯(lián)系（聯(lián)系電話(huà)：0633-6207710）。

　　（二）網(wǎng)上初審

　　初審時(shí)間：2025年5月14日9:00—5月20日18:00

　　莒縣教育和體育局指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休息），及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。

　　（三）網(wǎng)上繳費(fèi)

　　繳費(fèi)時(shí)間：2025年5月14日9:00—5月20日24:00

　　通過(guò)資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為放棄。報(bào)名成功后，不再退費(fèi)。繳費(fèi)成功人員于2025年5月22日9:30—5月24日9:30登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證、《2025年莒縣教體系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》和《2025年莒縣教體系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師誠(chéng)信承諾書(shū)》（參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)使用）。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，按規(guī)定程序辦理費(fèi)用減免手續(xù)。

　　報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人以上的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計(jì)劃的情況，在莒縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（www.juxian.gov.cn）予以公布。定向崗位取消的招聘計(jì)劃，將其調(diào)整到高中語(yǔ)文崗位；高中學(xué)段（不含俄語(yǔ)崗位）核減或取消的招聘計(jì)劃，將其調(diào)整到初中學(xué)段相應(yīng)學(xué)科A崗招聘計(jì)劃中，調(diào)整完成后應(yīng)聘人數(shù)仍達(dá)不到規(guī)定比例的相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃；小學(xué)學(xué)段核減或取消的C崗招聘計(jì)劃，將其調(diào)整到相應(yīng)學(xué)段學(xué)科B崗中，調(diào)整后B崗應(yīng)聘人數(shù)仍達(dá)不到規(guī)定比例的，繼續(xù)核減或取消。經(jīng)調(diào)整仍核減或取消的初中和小學(xué)學(xué)段招聘計(jì)劃，將其再平均調(diào)整到相應(yīng)學(xué)段A崗語(yǔ)文、數(shù)學(xué)（語(yǔ)文優(yōu)先）招聘計(jì)劃中。調(diào)整完成后應(yīng)聘人數(shù)仍達(dá)不到規(guī)定比例的相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。高中俄語(yǔ)崗位、幼兒教師崗位和職業(yè)學(xué)校教師崗位達(dá)不到規(guī)定比例的相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。

　　取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng)，可改報(bào)附件1中其他符合條件的崗位，改報(bào)只進(jìn)行一次。請(qǐng)應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后，注意關(guān)注取消崗位公告，保持通訊暢通。

　　（四）資格審查

　　莒縣教體系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師的資格審查，貫穿招聘工作的全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件，即取消應(yīng)聘資格或取消聘用。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按《2025年莒縣教體系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師應(yīng)聘須知》（附件2）和招聘崗位要求，提交本人相關(guān)證明材料。

　　四、考試

　　考試分為筆試和面試。

　　（一）筆試

　　筆試只考一科，筆試按學(xué)科分類(lèi)命題，報(bào)考中小學(xué)及職業(yè)教育文化課教師崗位的筆試內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科普通高中及以上專(zhuān)業(yè)知識(shí)，以及教育學(xué)、教育心理學(xué)和教育法律法規(guī)等；報(bào)考幼兒教師崗位的筆試內(nèi)容為幼兒教育專(zhuān)業(yè)知識(shí)，以及教育學(xué)、教育心理學(xué)和教育法律法規(guī)等；報(bào)考職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)學(xué)科教師的筆試內(nèi)容為山東省中等職業(yè)學(xué)校相應(yīng)學(xué)科及以上專(zhuān)業(yè)知識(shí)，以及教育學(xué)、教育心理學(xué)和教育法律法規(guī)等。

　　筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，由莒縣教育和體育局根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

　　考生對(duì)筆試成績(jī)有異議的，按照《山東省部分人事考試成績(jī)復(fù)核辦法》（魯人社字﹝2022﹞140號(hào)）辦理。

　　筆試時(shí)間：2025年5月24日9:00—11:00

　　應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件（與報(bào)名時(shí)一致）參加筆試。

　　（二）面試

　　面試由莒縣教育和體育局統(tǒng)一組織實(shí)施。根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，按1:3的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試的人選，并面向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到崗位計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。

　　面試人選未按照規(guī)定時(shí)間向莒縣教育和體育局提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消面試資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的同一崗位應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，并面向社會(huì)公布。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。

　　面試采取試講的方式進(jìn)行；音樂(lè)、體育、美術(shù)、幼兒園教師崗位增加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試，按試講和專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試各占50%的比例合成面試成績(jī)。

　　面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例百分制合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，由高分到低分按1:2的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選并面向社會(huì)公布。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。筆試成績(jī)?nèi)韵嗤倪M(jìn)行加試。

　　面試現(xiàn)場(chǎng)資格審查及面試時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行通知。面試費(fèi)按規(guī)定收取。

　　五、考察和體檢

　　莒縣教育和體育局成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作，結(jié)合實(shí)際自主確定考察、體檢先后順序并等額組織。

　　考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時(shí)，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。莒縣教育和體育局根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。

　　體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。

　　對(duì)放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

　　六、公示和聘用

　　考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由莒縣教育和體育局在莒縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示，公示后不再遞補(bǔ)，公示期為5個(gè)工作日。公示期間有異議的，莒縣教育和體育局按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由莒縣教育和體育局組織分學(xué)段分學(xué)科分崗位按考試總成績(jī)從高分到低分的原則依次選崗，選崗結(jié)束后提出聘用意見(jiàn)，按程序報(bào)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)辦理備案手續(xù)。應(yīng)聘幼兒園教師崗位的實(shí)行人員控制總量備案管理、應(yīng)聘其他教師崗位的納入機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理。對(duì)反映問(wèn)題經(jīng)查屬實(shí)且影響聘用的，不予聘用。

　　聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿(mǎn)合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　受聘人員實(shí)行服務(wù)期制度，最低服務(wù)年限為5年（含試用期），并簽訂服務(wù)協(xié)議，服務(wù)期內(nèi)不得參加其他招考（聘）、提出辭職或調(diào)出縣外等事宜。

　　七、其他

　　（一）應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要及時(shí)了解莒縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　（二）對(duì)公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)相關(guān)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）等有關(guān)規(guī)定給予認(rèn)定和處理。

　　（三）本次公開(kāi)招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　本《簡(jiǎn)章》由莒縣教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。本次招聘發(fā)布的簡(jiǎn)章、崗位匯總表、應(yīng)聘須知等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。

　　公開(kāi)招聘咨詢(xún)電話(huà)：0633-6207710

　　附件：

　　附件：

　　附件：

　　莒縣教育和體育局

　　2025年5月